Către: [Instituția/Entitatea]
Subiect: Sesizare privind hărțuirea
Eu, _____________, cu domiciliul în _____________, în calitate de _____________ (angajat, student, colaborator etc.), doresc să adresez prin prezenta o sesizare oficială referitoare la un comportament inacceptabil de hărțuire la care am fost supus/ă de către _____________ (numele persoanei sau al persoanelor implicate), începând cu data de _____________ și continuând până în prezent.
Menționez că, de la începutul interacțiunilor cu această persoană/acești indivizi, am fost martor/ă și victimă a unei serii de acțiuni și comportamente care încalcă normele legale și etice privind respectul și demnitatea umană, creându-mi un mediu de lucru/studiu/de colaborare ostil și intimidant.
- Descrierea detaliată a incidentelor de hărțuire:
În această secțiune, voi detalia fiecare incident de hărțuire, indicând data, ora, locația, participanții și descrierea comportamentului care a avut loc. Exemplele includ, dar nu se limitează la: comentarii jignitoare, remarci umilitoare, gesturi nepotrivite, amenințări directe sau indirecte, abordări fizice nepermise, transmiterea unor mesaje sau imagini ofensatoare prin e-mail, mesaje scrise, telefoane sau alte forme de comunicare.
- Exemplu 1: La data de _____________, în _____________ (locul incidentului), _____________ (persoana care hărțuiește) a făcut un comentariu inadecvat despre ________ (subiectul hărțuirii), afirmând ________ (detalii ale comentariului jignitor), ceea ce m-a făcut să mă simt ________ (cum m-a afectat). Aceste afirmații au fost rostite în fața colegilor/meu sau într-un cadru public.
- Exemplu 2: La data de _____________, am primit un mesaj telefonic/mesaj privat/e-mail de la _____________ în care am fost amenințat/ă cu _____________ (detalii despre amenințare), ceea ce m-a determinat să mă simt ________ (cum te-ai simțit).
- Impactul asupra activității profesionale/studii și stării psihice:
Comportamentul de hărțuire descris a avut un impact semnificativ asupra activității mele profesionale/studii, afectându-mi performanța și starea generală de bine. Am observat scăderea productivității și a concentrării asupra sarcinilor zilnice, precum și dificultăți în relaționarea cu colegii, supervizorii sau profesorii din cauza stresului constant.
De asemenea, hărțuirea mi-a provocat disconfort psihic, anxietate și o stare de neliniște continuă. Deși am încercat să ignor sau să fac față situației, aceste comportamente au avut un efect negativ asupra sănătății mele mintale, afectându-mi și viața personală.
- Măsuri deja întreprinse:
Înainte de a depune această sesizare, am încercat să rezolv situația pe cale amiabilă, adresându-mă direct persoanei sau persoanelor implicate în următoarele moduri:
- La data de _____________, am avut o discuție directă cu _____________ (persoana în cauză), în care i-am explicat cum mă simt în legătură cu comportamentele sale, solicitându-i să înceteze. Cu toate acestea, comportamentele de hărțuire au continuat.
- De asemenea, am discutat cu superiorii ierarhici/profesorii pentru a atrage atenția asupra situației, însă nu am observat măsuri concrete din partea acestora pentru a rezolva problema.
- Solicitări:
În temeiul legislației în vigoare, solicit ca această sesizare să fie analizată cu seriozitate și să se ia măsurile corespunzătoare pentru a preveni continuarea hărțuirii. Printre măsurile solicitate se numără:
- Investigarea promptă a incidentelor descrise și identificarea persoanei/persoanelor vinovate de hărțuire.
- Aplicarea sancțiunilor corespunzătoare, în conformitate cu reglementările interne și legislația națională referitoare la hărțuirea la locul de muncă/studiu.
- Asigurarea unui mediu sigur și respectuos pentru toți angajații/studenții, prin adoptarea de măsuri preventive împotriva hărțuirii și prin sensibilizarea persoanelor implicate.
- Confidențialitate:
Solicit ca această sesizare să fie tratată cu confidențialitate, în conformitate cu reglementările legale, pentru a proteja drepturile mele și pentru a preveni orice forme de represalii din partea persoanei hărțuitoare sau a altor persoane implicate.
Vă mulțumesc pentru atenția acordată și aștept un răspuns cât mai curând posibil, respectând cadrul legal și procedurile instituționale.
Cu stimă,
__________ (semnătura)
Data: _____________
Locul: _____________