Către: Inspectoratul General al Imigrării
Adresa: ____________
Data: ___________
Subiect: Notificare încetare contract muncă – ____________
Stimate domn/ doamnă,
În conformitate cu reglementările legale în vigoare, în special cu dispozițiile articolului 85 din Legea nr. 53/2003 – Codul Muncii, vă aducem la cunoștință faptul că angajatul ____________, cu CNP ____________, a încetat activitatea în cadrul companiei noastre, ____________ (denumirea companiei), cu sediul în ____________, începând cu data de ____________.
Motivul încetării contractului de muncă este ____________ (exemplu: reziliere la cererea angajatului, demisie, pensionare, etc.), iar procedura de încetare a fost desfășurată în conformitate cu prevederile legale și contractuale aplicabile, după îndeplinirea tuturor formalităților administrative necesare. Menționăm că, la momentul încetării, nu există sume restante de plată față de angajat (sau, după caz, menționați detaliile acestora). De asemenea, nu există obligații neîndeplinite din partea angajatorului referitoare la înregistrările și raportările legale privind acest angajat.
În vederea actualizării corespunzătoare a statutului acestuia în baza de date a Inspectoratului General al Imigrării, vă transmitem următoarele informații suplimentare despre angajatul în cauză:
- Nume complet: ____________
- CNP: ____________
- Data începerii activității în cadrul companiei: ____________
- Data încetării contractului de muncă: ____________
- Motivul încetării: ____________
- Poziția ocupată: ____________
- Număr de înregistrare al contractului de muncă: ____________
- Data înregistrării modificării în REVISAL: ____________
Vă rog să confirmați primirea acestei notificări și să actualizați statusul angajatului în sistemul dumneavoastră, în conformitate cu reglementările legale aplicabile.
În cazul în care sunt necesare informații suplimentare sau documente suplimentare, vă stăm la dispoziție pentru a le furniza în cel mai scurt timp.
Vă mulțumim pentru colaborare și vă asigurăm de întreaga noastră disponibilitate în vederea îndeplinirii formalităților legale.
Cu stimă,
(Numele angajatorului)
Functia: ____________
Compania: ____________
Adresa: ____________
Telefon: ____________
E-mail: ____________