Nr. ___________
Data: ___________
Stimată doamnă _____________,
Prin prezenta, dorim să vă informăm oficial în legătură cu starea dumneavoastră de sănătate și cu statutul profesional în contextul sarcinii pe care o așteptați.
În conformitate cu legislația în vigoare, mai exact cu prevederile Codului Muncii și ale Legii privind protecția maternității, dorim să subliniem câteva aspecte importante referitoare la protecția și drepturile de care beneficiați pe durata sarcinii și a concediului de maternitate:
- Confirmarea sarcinii
În urma comunicării dumneavoastră, și pe baza documentelor medicale primite (certificat medical, aviz de sarcină, etc.), confirmăm că sunteți însărcinată, având termenul estimat de naștere pe data de ____________. - Drepturile legale ale gravidei
Conform legislației în vigoare, aveți dreptul la:- Măsuri de protecție a sănătății: Acestea includ adaptarea condițiilor de muncă în cazul în care activitatea desfășurată ar putea avea un impact negativ asupra stării dumneavoastră de sănătate sau a fătului.
- Concediu de maternitate: Aveți dreptul la concediu de maternitate plătit, conform reglementărilor legale, de obicei începând cu data de ____________ (data estimată a nașterii).
- Beneficii suplimentare: Dacă activitatea dumneavoastră implică riscuri pentru sănătatea dumneavoastră sau a fătului, vă putem oferi alte facilități, inclusiv o schimbare temporară a locului de muncă sau a programului de lucru.
- Adaptarea locului de muncă
În conformitate cu reglementările interne și cu recomandările medicului dumneavoastră, vă informăm că veți beneficia de adaptări în programul de lucru sau în sarcinile de serviciu, acolo unde este cazul, pentru a asigura o desfășurare optimă a activităților și protejarea sănătății dumneavoastră și a fătului. - Consultarea cu medicul
Vă recomandăm să continuați să vă consultați cu medicul curant în legătură cu starea dumneavoastră de sănătate și să adresați orice modificare sau recomandare medicală echipei de resurse umane sau superiorilor direcți pentru a asigura respectarea cerințelor legale și a celor recomandate de medic. - Confidențialitate
Dorim să vă asigurăm că toate informațiile referitoare la sarcina dumneavoastră vor fi tratate cu cea mai mare confidențialitate și vor fi utilizate exclusiv în scopul respectării legislației muncii și protecției drepturilor dumneavoastră.
Vă recomandăm să luați legătura cu departamentul de resurse umane pentru a discuta în detaliu aspectele administrative referitoare la concediul de maternitate și pentru a finaliza formalitățile necesare.
Vă dorim multă sănătate și succes în această perioadă frumoasă din viața dumneavoastră, și vă asigurăm de întreaga noastră susținere!
Cu respect,
[Semnătura]
[Nume Prenume]
[Funcția]
[Compania/Instituția]
[Date contact]