Subsemnatul(a), _____________, în calitate de _______________ (funcția/ statutul, de exemplu: administrator, director, responsabil departament resurse umane etc.) al __________________ (denumirea completă a companiei), cu sediul în _____________ (localitatea, strada, numărul), înregistrată la Registrul Comerțului sub nr. ___________ / ________ și având codul unic de înregistrare (CUI) _____________, prin prezenta, conferim împuternicire următoarei persoane:
Împuternicit:
Nume: ___________
Prenume: ___________
CNP: ___________
Adresa: ___________
Funcția: ___________
Număr de telefon: ___________
Adresă de e-mail: ___________
Această împuternicire este valabilă pentru următoarele acțiuni:
- Depunerea și modificarea datelor în REVISAL:
Împuternicitul are dreptul de a accesa platforma REVISAL (Registrul General de Evidență a Salariaților) și de a depune datele aferente angajaților societății noastre, inclusiv pentru înregistrarea, modificarea sau actualizarea acestora. Aceasta include, dar nu se limitează la, completarea și transmiterea formularelor pentru:- Înregistrarea noilor angajați;
- Modificarea condițiilor de muncă ale angajaților deja înregistrați (ex. schimbări de salariu, modificări de program de lucru, modificări de funcție);
- Încetarea raporturilor de muncă (reziliere, concediere, pensionare etc.);
- Alte modificări relevante impuse de legislația muncii.
- Semnătura documentelor oficiale:
Împuternicitul va semna, în numele societății noastre, orice document oficial necesar pentru completarea obligațiilor față de ITM, în conformitate cu legislația în vigoare referitoare la registrul REVISAL. - Depunerea declarațiilor și documentelor suplimentare la ITM:
Împuternicitul este autorizat să depună documente și să facă declarații suplimentare sau corecturi în cazul în care ITM solicită modificări sau clarificări ale datelor deja depuse, inclusiv în cazul controalelor sau al auditurilor. - Reprezentarea la ITM:
Împuternicitul poate reprezenta compania noastră în relațiile cu Inspectoratul Teritorial de Muncă, având dreptul de a solicita informații, a depune cereri și a primi notificări referitoare la registrul REVISAL și la toate aspectele legate de respectarea legislației muncii.
Această împuternicire este acordată pe o perioadă nedeterminată, începând cu data semnării prezentului document, având valabilitate până la retragerea sau modificarea explicită a acesteia. Orice modificare a împuternicirii va fi notificată în scris, cu minimum 5 zile înainte de intrarea în vigoare a schimbărilor.
Declarația de mai sus se face în conformitate cu legislația națională în vigoare referitoare la regimul și procedurile REVISAL, iar persoana împuternicită are obligația de a respecta toate normele de confidențialitate și de protecție a datelor personale, în conformitate cu prevederile Regulamentului General privind Protecția Datelor (GDPR).
Semnătura Împuternicitorului:
(Numele, prenumele, funcția, semnătura)
Data: _____________
Semnătura Împuternicitului:
(Numele, prenumele, semnătura)
Data: _____________
Martor:
Numele: _____________
Semnătura: _____________
Data: _____________