I. Informații generale:
- Denumire post: Ambalator Manual
- Departament: Producție / Logistică / Ambalare
- Locație: _____________
- Raportează către: Șeful de schimb / Managerul de producție
- Data emiterii fișei postului: _____________
- Data revizuirii fișei postului: _____________
II. Scopul postului:
Ambalatorul manual este responsabil pentru ambalarea produselor conform standardelor de calitate, siguranță și eficiență stabilite de companie. Această funcție presupune manipularea manuală a produselor și materialelor de ambalaj, asigurându-se că produsele sunt ambalate corespunzător, etichetate corect și pregătite pentru distribuție.
III. Responsabilități și atribuții:
- Ambalare produse:
- Ambalarea manuală a produselor finite sau semnificativ prelucrate, conform specificațiilor tehnice și cerințelor de calitate.
- Utilizarea corectă a materialelor de ambalaj (cutii, folie, etichete, pungi etc.) pentru protecția produselor în timpul manipulării și transportului.
- Asigurarea etichetării corecte a fiecărui produs ambalat, respectând cerințele legale și interne.
- Verificarea calității produselor ambalate:
- Inspectarea atentă a produselor pentru a detecta eventualele defecte sau deteriorări înainte de ambalare.
- Asigurarea că produsele ambalate respectă toate standardele de calitate interne și externe (norme de siguranță, etichete de produs, standarde de igienă etc.).
- Realizarea verificărilor de conformitate în fiecare etapă a procesului de ambalare (vizualizarea integrității ambalajului, sigilarea corespunzătoare etc.).
- Manipularea materialelor de ambalaj:
- Gestionarea corectă a materialelor de ambalaj, asigurându-se că acestea sunt disponibile la locul de muncă și că sunt utilizate eficient.
- Verificarea stocului de materiale de ambalaj și informarea supervizorului în cazul în care stocul se apropie de niveluri critice.
- Manipularea și depozitarea corespunzătoare a materialelor de ambalaj pentru a preveni deteriorarea acestora.
- Respectarea normelor de igienă și siguranță:
- Menținerea unui mediu de lucru curat și ordonat în zona de ambalare.
- Respectarea tuturor reglementărilor de siguranță și igienă impuse de companie și autoritățile competente (purtați echipament de protecție corespunzător, manipularea corespunzătoare a echipamentelor și a produselor).
- Participarea activă la sesiunile de instruire pentru siguranță în muncă și respectarea procedurilor de urgență.
- Colaborare inter-departamentală:
- Colaborarea eficientă cu echipele de producție și logistica pentru a asigura un flux continuu de produse către zona de ambalare.
- Informarea promptă a superiorilor sau a colegilor în cazul în care apar probleme în procesul de ambalare (defecte ale produsului, lipsa materialelor de ambalaj etc.).
- Înregistrarea și raportarea:
- Înregistrarea numărului de produse ambalate și a eventualelor abateri față de normele stabilite.
- Raportarea oricăror defecțiuni ale echipamentelor sau utilajelor utilizate în procesul de ambalare către departamentul de întreținere.
- Urmărirea și raportarea eficienței ambalării și a producției, pentru a asigura respectarea planului de producție.
IV. Cerințe și abilități:
- Studii necesare: Minimum studii medii, preferabil liceu.
- Experiență: Experiență de muncă în domeniul ambalării sau într-un domeniu similar (avantaj).
- Cunoștințe:
- Cunoștințe generale despre procesele de ambalare și manipulare a produselor.
- Cunoașterea reglementărilor privind siguranța și igiena în muncă.
- Competențe tehnice:
- Abilități practice de utilizare a echipamentelor de ambalare manuală.
- Capacitatea de a lucra rapid și eficient, respectând standardele de calitate.
- Atenție la detalii și responsabilitate.
- Abilități personale:
- Capacitatea de a lucra în echipă și de a respecta instrucțiunile.
- Abilitatea de a rezolva problemele la locul de muncă.
- Rezistență la stres și la ritm de muncă rapid.
V. Condiții de muncă:
- Program de lucru: _____________ (exemplu: Luni – Vineri, 08:00 – 16:00)
- Locație: Locul de muncă este situat într-o zonă de producție, ce poate include expunerea la zgomot și condiții de temperaturi variabile.
- Echipament de protecție: Angajatul va trebui să poarte echipamentele de protecție conform reglementărilor companiei (mănuși, bocanci, echipamente de protecție auditivă etc.).
- Riscuri asociate: Riscuri de accidentare din cauza manipulării necorespunzătoare a produselor sau materialelor de ambalaj, expunere la vibrații sau condiții de temperaturi extreme.
VI. Evaluare și performanță:
Performanța ambalatorului manual va fi evaluată periodic pe baza următoarelor criterii:
- Calitatea ambalajelor (integritatea produselor și corectitudinea etichetării).
- Respectarea termenelor de livrare și eficiența procesului de ambalare.
- Gradul de implicare în respectarea normelor de siguranță și igienă.
- Feedback-ul primit din partea altor departamente sau din partea clienților.
VII. Drepturi și beneficii:
- Salariul conform prevederilor legale și al politicii interne a companiei.
- Tichete de masă / Bonusuri de performanță (dacă este cazul).
- Posibilități de dezvoltare profesională și avansare în cadrul companiei.
- Asigurări sociale și de sănătate conform legislației în vigoare.
VIII. Semnătura angajatului și angajatorului:
Angajat: ________________________
Semnătura: _______________________
Data: ____________________________
Angajator: ________________________
Semnătura: _______________________
Data: ____________________________