Între:
[Numele Angajatului]
[Adresa Angajatului]
[Număr de telefon]
[Email]
și
[Numele Companiei]
[Adresa Companiei]
[Număr de telefon]
[Email]
Data: _____________
Subiect: Acord de Demisie din Funcția de [Funcția ocupată]
În conformitate cu prevederile legale și contractuale, subsemnatul(a) [Numele Angajatului], angajat al companiei [Numele Companiei], în funcția de [Funcția ocupată], declar prin prezentul document intenția mea de a demisiona din cadrul companiei, cu acordul ambelor părți, începând cu data de _____________, respectând termenul de preaviz prevăzut de lege sau de contractul de muncă.
1. Motivele demisiei
[Opțional] – În această secțiune, angajatul poate oferi o scurtă explicație privind motivele care l-au determinat să ia această decizie, de exemplu, motive personale, profesionale, schimbări de carieră, etc.
2. Durata preavizului și data efectivă de încetare a raporturilor de muncă
Angajatul a luat cunoștință de faptul că termenul de preaviz prevăzut în contractul de muncă este de [numărul de zile de preaviz] zile lucrătoare și se angajează să își îndeplinească toate obligațiile de serviciu până la data de [data finală a preavizului].
3. Obligațiile angajatului pe perioada preavizului
Pe perioada de preaviz, angajatul se angajează să îndeplinească toate sarcinile de serviciu, să colaboreze cu echipa și să contribuie la asigurarea unei tranziții eficiente a responsabilităților. Angajatul va preda toate materialele, documentele, echipamentele și bunurile companiei aflate în posesia sa, conform procedurilor interne ale companiei.
4. Obligațiile angajatorului
Compania se angajează să respecte toate drepturile prevăzute de lege și de contractul individual de muncă, inclusiv plata salariului până la data încetării raporturilor de muncă și acordarea indemnizației de concediu restant, dacă este cazul. De asemenea, angajatorul se va asigura că procesul de predare a responsabilităților se va desfășura într-un mod corespunzător.
5. Confirmarea acordului
Prin semnarea prezentului document, atât angajatul, cât și angajatorul confirmă că au ajuns la un acord mutual privind încetarea raporturilor de muncă începând cu data de [data demisiei]. Ambele părți își exprimă dorința ca procesul de demisie să se desfășoare într-un mod respectuos și profesionist, în conformitate cu reglementările legale și procedurile interne ale companiei.
6. Semnătura părților
Pentru a atesta acordul părților și pentru a confirma că informațiile de mai sus sunt corecte, părțile semnează prezentul document.
Angajat:
Numele: _____________
Semnătura: _____________
Data: _____________
Angajator (Reprezentant autorizat al companiei):
Numele: _____________
Funcția: _____________
Semnătura: _____________
Data: _____________