Subsemnatul/a, _____________, identificat/ă cu CNP _____________, domiciliat/ă în _____________, str. _____________ nr. _____________, în calitate de _____________ (funcția), declar pe proprie răspundere următoarele:
- Desfășurarea activității cu normă parțială: Începând cu data de _____________, am fost angajat/ă în cadrul societății _____________ (denumirea angajatorului), având sediul în _____________, str. _____________ nr. _____________, județul _____________, ca angajat cu normă parțială. Activitatea desfășurată se referă la (descrierea activității specifice – de exemplu, coordonare de proiecte, managementul echipelor, activități administrative, etc.), cu un program de lucru de _____________ ore pe săptămână, conform contractului de muncă încheiat cu angajatorul.
- Programul de lucru: În cadrul acestui contract de muncă cu normă parțială, programul meu de lucru este de _____________ ore pe săptămână, respectând dispozițiile legale și reglementările interne ale angajatorului. Orele de muncă sunt distribuite astfel: _____________ (exemplu: luni, miercuri, vineri, de la ora 9:00 la 13:00), iar activitatea se poate desfășura atât la sediul angajatorului, cât și la distanță, în funcție de natura sarcinilor și nevoile organizației.
- Durata contractului: Contractul meu de muncă cu normă parțială este valabil pe o perioadă nedeterminată/determinată (se va bifa varianta corespunzătoare), începând cu data de _____________ și urmând să expire la data de _____________ (dacă este cazul).
- Obligațiile și drepturile părților: În conformitate cu prevederile contractului de muncă, îmi asum obligația de a îndeplini sarcinile de serviciu într-o manieră competentă și eficientă, cu respectarea reglementărilor legale în vigoare și a procedurilor interne ale angajatorului. De asemenea, am dreptul de a beneficia de toate condițiile stipulate de legislația muncii, inclusiv salarizarea corespunzătoare și beneficiile asociate activității prestate, proporțional cu numărul de ore lucrate.
- Beneficii asociate: În calitate de angajat cu normă parțială, am dreptul la beneficii care includ (precizați beneficiile acordate – de exemplu: tichete de masă, abonament la medicină, formare profesională, etc.), care sunt acordate în conformitate cu politicile interne ale angajatorului și legislația în vigoare.
- Condiții de muncă: Condițiile de muncă sunt conforme cu reglementările de securitate și sănătate în muncă, iar angajatorul asigură toate măsurile necesare pentru protecția sănătății și securității la locul de muncă, inclusiv formarea periodică și echipamentele necesare, dacă este cazul. În cazul activităților desfășurate la distanță, angajatorul se angajează să asigure condiții de muncă adecvate, inclusiv prin furnizarea echipamentelor necesare pentru îndeplinirea sarcinilor.
- Măsuri în caz de modificare a programului: În cazul în care programul de muncă va suferi modificări, angajatorul se va asigura că va respecta prevederile legale și va comunica din timp aceste schimbări. De asemenea, angajatorul va adapta în mod corespunzător volumul de muncă pentru a respecta limitele legale de ore de muncă, inclusiv în ceea ce privește perioadele de odihnă.
Această declarație este întocmită în scopul de a confirma acordul între părți privind desfășurarea activității cu normă parțială și de a asigura conformitatea cu legislația în vigoare, fiind completă și conformă cu informațiile furnizate de angajator și angajat.
Declar că informațiile menționate în această declarație sunt corecte și complete, iar în cazul în care vor apărea modificări în programul de lucru sau în alte condiții de muncă, voi informa angajatorul în termenul stabilit de lege și de regulamentele interne ale companiei.
Data: _____________
Semnătura angajatului: _____________
Semnătura angajatorului: _____________