Declarație de Sănătate și Securitate în Muncă (SSM)
Subsemnatul, ___________, în calitate de responsabil cu managementul Sănătății și Securității în Muncă (SSM) în cadrul societății ___________ (denumirea companiei), având sediul în ___________ (adresa completă), în baza obligațiilor prevăzute de legislația în vigoare și de reglementările aplicabile în domeniul Sănătății și Securității în Muncă, declar următoarele:
- Obiectivul Politicii de SSM
Politica noastră de Sănătate și Securitate în Muncă urmărește prevenirea accidentelor de muncă, protejarea angajaților împotriva riscurilor de sănătate legate de activitatea profesională, precum și respectarea normelor și reglementărilor în vigoare. Ne angajăm să menținem un mediu de muncă sigur și sănătos pentru toți angajații noștri, prin implementarea unor măsuri preventive adecvate și prin promovarea unui comportament responsabil și conștient în rândul acestora. - Evaluarea Riscurilor
S-a efectuat o evaluare amănunțită a riscurilor profesionale specifice fiecărui loc de muncă din cadrul companiei, prin analiza atentă a proceselor, echipamentelor și condițiilor de muncă. În urma acestei evaluări, au fost identificate riscuri potențiale ce ar putea afecta sănătatea și securitatea angajaților, precum și măsurile de prevenire și protecție necesare pentru eliminarea sau minimizarea acestora. - Măsuri de Prevenire și Protecție
- Echipamente de protecție individuală (EPI): Fiecare angajat va fi dotat cu echipamente de protecție adecvate activității desfășurate, inclusiv mănuși, căști, ochelari de protecție, încălțăminte antiderapantă, și alte echipamente specifice, conform reglementărilor interne.
- Instruirea angajaților: Toți angajații vor beneficia de sesiuni de instruire periodică privind utilizarea corectă a echipamentelor de protecție, procedurile de urgență, protecția sănătății și gestionarea riscurilor profesionale.
- Prevenirea accidentelor: Se vor implementa proceduri stricte pentru manipularea și depozitarea substanțelor periculoase, iar echipamentele vor fi supuse unui proces continuu de întreținere și inspecție pentru a preveni defecțiunile care ar putea duce la accidente.
- Controlul Accidentele de Muncă
În cazul în care se produce un accident de muncă, se va proceda conform procedurilor legale de raportare, investigație și măsuri corective. Accidentul va fi evaluat pentru a identifica cauzele principale și se vor adopta măsuri preventive pentru a evita repetarea unor incidente similare. - Asigurarea Conformității cu Legislația în Vigoare
Societatea noastră respectă toate reglementările naționale și europene în domeniul Sănătății și Securității în Muncă, inclusiv Legea nr. 319/2006 privind securitatea și sănătatea în muncă, precum și orice alte reglementări specifice industriei noastre. Orice modificare legislativă va fi monitorizată atent și va duce la ajustarea imediată a politicii interne de SSM. - Monitorizarea și Revizuirea Politicii de SSM
Politica de Sănătate și Securitate în Muncă va fi monitorizată constant pentru a asigura eficiența măsurilor implementate. În acest sens, se vor efectua audituri interne periodice, se vor colecta sugestii și feedback de la angajați, iar procedurile și măsurile de prevenire vor fi actualizate anual sau ori de câte ori este necesar, ținând cont de evoluțiile legislative și tehnice. - Responsabilități ale Angajatorului
- Asigurarea resurselor necesare pentru implementarea și menținerea unui sistem eficient de management al SSM.
- Crearea unui cadru de comunicare deschis și transparent privind politica de SSM, prin care toți angajații să fie încurajați să semnaleze orice nereguli sau riscuri identificate.
- Colaborarea strânsă cu autoritățile competente în domeniul SSM pentru a asigura conformitatea cu toate cerințele legale.
- Responsabilitățile Angajaților
- Să respecte reglementările de SSM și să utilizeze corespunzător echipamentele de protecție.
- Să participe la programele de instruire organizate de companie.
- Să semnaleze orice situație periculoasă și orice accident de muncă, indiferent de gravitatea acestuia.
- Să coopereze cu responsabilul de SSM în implementarea măsurilor de prevenire și protecție.
Prin semnătura de mai jos, confirmăm angajamentul nostru ferm față de sănătatea și securitatea angajaților și colaboratorilor companiei, în scopul menținerii unui mediu de muncă sigur și sănătos.
Data: ___________
Semnătura responsabilului SSM: ___________
Semnătura angajatorului: ___________