ACT ADIȚIONAL LA CONTRACTUL INDIVIDUAL DE MUNCĂ
Nr. ________________ / Data: ________________
Încheiat astăzi, ________________, între:
- Angajatorul: ____________________________, cu sediul în ________________________________, cod unic de înregistrare ___________________, reprezentat legal prin __________________________, în calitate de ______________________, denumit în continuare Angajator,
și
- Salariatul: ____________________________, domiciliat în ____________________________, identificat cu C.I./B.I. seria _____, nr. ____________, CNP _____________________, având funcția de ________________________, denumit în continuare Salariat,
s-a convenit încheierea prezentului Act Adițional la Contractul Individual de Muncă nr. _________ din data _______________, înregistrat la Inspectoratul Teritorial de Muncă sub nr. ____________, în următoarele condiții:
ART. 1 – Obiectul prezentului act adițional
Prezentul act adițional are ca obiect modificarea clauzei referitoare la salariul de bază brut lunar al Salariatului, stabilit conform Contractului Individual de Muncă menționat anterior.
ART. 2 – Majorarea salariului de bază brut lunar
Începând cu data de ________________, salariul de bază brut lunar al Salariatului se majorează de la suma de ________________ lei la suma de ________________ lei.
Majorarea salarială se acordă ca urmare a:
- Performanțelor profesionale deosebite demonstrate de Salariat;
- Creșterii volumului de activitate specific funcției deținute;
- Deciziilor interne ale Angajatorului privind ajustarea salarială conform politicilor interne/indicatorilor de piață;
- Altor considerente, după cum urmează: ____________________________________________________.
ART. 3 – Clauze modificate
Articolul din Contractul Individual de Muncă referitor la salariu se modifică în mod corespunzător, iar toate celelalte clauze ale Contractului rămân neschimbate.
ART. 4 – Drepturi și obligații
- Salariatul beneficiază, pe lângă salariul de bază brut majorat, de toate celelalte drepturi salariale și avantaje prevăzute în Contractul Individual de Muncă, Regulamentul Intern și legislația aplicabilă.
- Angajatorul își asumă responsabilitatea implementării modificării în termenul legal și informării autorităților competente, conform prevederilor Codului Muncii.
ART. 5 – Intrarea în vigoare
Prezentul act adițional intră în vigoare la data de ________________ și produce efecte pe toată durata valabilității Contractului Individual de Muncă.
ART. 6 – Dispoziții finale
- Prezentul act adițional a fost întocmit în două exemplare, câte unul pentru fiecare parte.
- Orice modificare ulterioară a prezentului act adițional se va face prin acordul părților și va fi consemnată într-un nou act adițional.
ANGAJATOR
(semnătura și ștampila)
SALARIAT
(semnătura)
Data: ________________